{"id":76181,"date":"2021-06-30T10:59:48","date_gmt":"2021-06-30T08:59:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/?p=76181"},"modified":"2026-07-16T17:52:13","modified_gmt":"2026-07-16T15:52:13","slug":"requisitos-a","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/en\/requisitos-a\/","title":{"rendered":"Requisitos B+, A+ y A++"},"content":{"rendered":"<div class=\"fusion-fullwidth fullwidth-box fusion-builder-row-1 fusion-flex-container hundred-percent-fullwidth non-hundred-percent-height-scrolling\" style=\"--awb-border-radius-top-left:0px;--awb-border-radius-top-right:0px;--awb-border-radius-bottom-right:0px;--awb-border-radius-bottom-left:0px;--awb-margin-top:-30px;--awb-background-image:linear-gradient(180deg, var(--awb-color1) 0%,var(--awb-color1) 100%);--awb-flex-wrap:wrap;\" ><div class=\"fusion-builder-row fusion-row fusion-flex-align-items-flex-start fusion-flex-content-wrap\" style=\"width:104% !important;max-width:104% !important;margin-left: calc(-4% \/ 2 );margin-right: calc(-4% \/ 2 );\"><div class=\"fusion-layout-column fusion_builder_column fusion-builder-column-0 fusion_builder_column_1_1 1_1 fusion-flex-column\" style=\"--awb-bg-size:cover;--awb-width-large:100%;--awb-margin-top-large:0px;--awb-spacing-right-large:1.92%;--awb-margin-bottom-large:20px;--awb-spacing-left-large:1.92%;--awb-width-medium:100%;--awb-spacing-right-medium:1.92%;--awb-spacing-left-medium:1.92%;--awb-width-small:100%;--awb-spacing-right-small:1.92%;--awb-spacing-left-small:1.92%;\"><div class=\"fusion-column-wrapper fusion-flex-justify-content-flex-start fusion-content-layout-column\"><div class=\"fusion-image-element\" style=\"text-align:center;--awb-caption-title-font-family:var(--h2_typography-font-family);--awb-caption-title-font-weight:var(--h2_typography-font-weight);--awb-caption-title-font-style:var(--h2_typography-font-style);--awb-caption-title-size:var(--h2_typography-font-size);--awb-caption-title-transform:var(--h2_typography-text-transform);--awb-caption-title-line-height:var(--h2_typography-line-height);--awb-caption-title-letter-spacing:var(--h2_typography-letter-spacing);\"><span class=\"fusion-imageframe imageframe-none imageframe-1 hover-type-none\"><img decoding=\"async\" width=\"2000\" height=\"551\" title=\"RSscoreboard3\" src=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/RSscoreboard3.png\" alt class=\"img-responsive wp-image-79531\" srcset=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/RSscoreboard3-200x55.png 200w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/RSscoreboard3-400x110.png 400w, 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style=\"--awb-title-border-radius-top-left:0px;--awb-title-border-radius-top-right:0px;--awb-title-border-radius-bottom-right:0px;--awb-title-border-radius-bottom-left:0px;--awb-alignment:start;--awb-inactive-color:#ebeaea;--awb-background-color:#ffffff;--awb-border-color:#ebeaea;--awb-active-border-color:#33cccc;--awb-active-border-size:3px;--awb-transition-speed:300ms;--awb-border-size:1px;\"><div class=\"nav\"><ul class=\"nav-tabs nav-justified\" role=\"tablist\" aria-orientation=\"horizontal\"><li class=\"active\" role=\"presentation\"><a class=\"tab-link\" data-toggle=\"tab\" role=\"tab\" aria-controls=\"tab-1dca43f475d71556fa5\" aria-selected=\"true\" tabindex=\"0\" id=\"fusion-tab-1dca43f475d71556fa5\" href=\"#tab-1dca43f475d71556fa5\"><h4 class=\"fusion-tab-heading\"><i class=\"fontawesome-icon fa-plus-square far\" aria-hidden=\"true\" style=\"font-size:28px;\"><\/i>REQUISITOS \u00cdNDICE A+ y A++<\/h4><\/a><\/li><li  role=\"presentation\"><a class=\"tab-link\" data-toggle=\"tab\" role=\"tab\" aria-controls=\"tab-4d27d2373fc67029630\" aria-selected=\"false\" tabindex=\"-1\" id=\"fusion-tab-4d27d2373fc67029630\" href=\"#tab-4d27d2373fc67029630\"><h4 class=\"fusion-tab-heading\"><i class=\"fontawesome-icon fa-check-double fas\" aria-hidden=\"true\" style=\"font-size:28px;\"><\/i>VERIFICACI\u00d3N<\/h4><\/a><\/li><\/ul><\/div><div class=\"tab-content\"><div class=\"nav fusion-mobile-tab-nav\"><ul class=\"nav-tabs nav-justified\" role=\"tablist\" aria-orientation=\"horizontal\"><li class=\"active\" role=\"presentation\"><a class=\"tab-link\" data-toggle=\"tab\" role=\"tab\" aria-controls=\"tab-1dca43f475d71556fa5\" aria-selected=\"true\" tabindex=\"0\" id=\"mobile-fusion-tab-1dca43f475d71556fa5\" href=\"#tab-1dca43f475d71556fa5\"><h4 class=\"fusion-tab-heading\"><i class=\"fontawesome-icon fa-plus-square far\" aria-hidden=\"true\" style=\"font-size:28px;\"><\/i>REQUISITOS \u00cdNDICE A+ y A++<\/h4><\/a><\/li><\/ul><\/div><div class=\"tab-pane fade fusion-clearfix in active\" role=\"tabpanel\" tabindex=\"0\" aria-labelledby=\"fusion-tab-1dca43f475d71556fa5\" id=\"tab-1dca43f475d71556fa5\"><div class=\"awb-tab-pane-inner\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">\u00a0<\/span><\/p>\n<section class=\"formulari-eines contingut-section\">\n<section class=\"formulari-eines contingut-section\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<section class=\"formulari-eines contingut-section\">\n<section class=\"formulari-eines contingut-section\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-76184 alignright\" src=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/ClassA-1.png\" alt=\"\" width=\"161\" height=\"170\" 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forma autom\u00e1tica su Informe RS26000 o Memoria de Sostenibilidad Digital. En dicho informe se muestra el \u00cdndice de Sostenibilidad Provisional que clasifica el desempe\u00f1o mediante un sistema de letras de la G a la A.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Una vez superados los 1.200 puntos en el scoreboard, se puede optar a la calificaci\u00f3n A+ de RightSupply que requiere adicionalmente del cumplimiento y demostraci\u00f3n de los siguientes requisitos ante el equipo revisor que valida la calificaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>El valor a\u00f1adido A+(PLUS) y A++(PLUS+), se obtiene cuando se cumplen los requisitos incluidos en los 10 apartados:<\/strong><\/span><\/p>\n<\/section>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-top:40px;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/section>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"color: #660099; font-size: 16px; font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b>1.\u00a0 DISPONER DE UNA PUNTUACI\u00d3N SUPERIOR A 1.200 PUNTOS EN EL SCOREBOARD DE RightSupply<\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"color: #660099; font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b><span style=\"font-size: 16px;\">2.\u00a0 MATRIZ \/ AN\u00c1LISIS DE MATERIALIDAD<\/span> <span style=\"color: #33cccc;\">(Requisito m\u00ednimo necesario para las categor\u00edas A y B+)<\/span><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong><a href=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.59.51.png\"><img decoding=\"async\" class=\"alignleft wp-image-79615\" src=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.59.51.png\" alt=\"\" width=\"75\" height=\"76\" srcset=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.59.51-40x40.png 40w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.59.51-60x60.png 60w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.59.51-66x66.png 66w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.59.51-80x80.png 80w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.59.51.png 132w\" sizes=\"(max-width: 75px) 100vw, 75px\" \/><\/a>Disponer de una matriz de materialidad<\/strong> <strong>o de una sistema de evaluaci\u00f3n de los aspectos o impactos relevantes para los stakeholders<\/strong> (partes interesadas y grupos de inter\u00e9s) en materia de sostenibilidad. El an\u00e1lisis de materialidad deber\u00e1 contemplar tambi\u00e9n el impacto de dichos aspectos en relaci\u00f3n con la significancia para la propia organizaci\u00f3n, valorando cuando corresponda la doble materialidad financiera que se derive.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><span style=\"color: #59159e;\"><strong>La organizaci\u00f3n deber\u00e1 mostrar evidencias de actuaciones, planes o sistemas de gesti\u00f3n con los que esta responde ante los riesgos, expectativas, necesidades y oportunidades que se deriven de los aspectos materiales identificados como clave o significativos.<\/strong><\/span><b style=\"color: #33cccc;\"><br \/>\n<\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"color: #660099; font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b>3.\u00a0 CAMBIO CLIM\u00c1TICO<\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Disponer de <strong>instalaciones propias de producci\u00f3n de energ\u00edas renovables<\/strong> en centros propios, bajo titularidad de la organizaci\u00f3n o bajo su control mediante cesi\u00f3n o adquisici\u00f3n de la producci\u00f3n energ\u00e9tica como los PPAs (Power Purchase Agreement), que cubran el 50% del consumo energ\u00e9tico total de las instalaciones de producci\u00f3n o prestaci\u00f3n de servicio <strong>o, en su defecto, asegurar que se compensen de forma acreditada el 100% de dichas emisiones de CO2<\/strong> generadas de forma directa (alcance 1) e indirecta (alcance 2 &#8211; emisiones asociadas al consumo energ\u00e9tico no renovable adquirido de terceros).<\/p>\n<p><span style=\"font-size: 12px;\">Los cr\u00e9ditos de carbono deber\u00e1n proceder de un programa de acreditaci\u00f3n reconocido, representar reducciones o absorciones adicionales, reales, cuantificadas mediante metodolog\u00edas conservadoras y verificadas por una tercera parte independiente. Deber\u00e1n contar con trazabilidad individual en un registro, garant\u00edas contra la doble contabilizaci\u00f3n, mecanismos frente al riesgo de reversi\u00f3n y salvaguardas ambientales y sociales. Los cr\u00e9ditos ser\u00e1n retirados irrevocablemente a nombre de la organizaci\u00f3n y del periodo objeto de compensaci\u00f3n.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><a href=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42.png\"><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-79612 alignleft\" src=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42.png\" alt=\"\" width=\"75\" height=\"75\" srcset=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42-40x40.png 40w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42-60x60.png 60w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42-66x66.png 66w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42-80x80.png 80w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42.png 132w\" sizes=\"(max-width: 75px) 100vw, 75px\" \/><\/a>Adicionalmente y para optar a la clasificaci\u00f3n <strong>A++ (&gt;1400 puntos)<\/strong>, la organizaci\u00f3n deber\u00e1 haber calculado sus emisiones en los tres alcances 1,2,3 de acuerdo con el <a href=\"https:\/\/ghgprotocol.org\/scope-3-technical-calculation-guidance\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">GHG<\/a>\u00a0de forma verificada o bajo norma ISO 14064-1, y disponer de un plan de reducci\u00f3n de las emisiones que cumpla los siguientes criterios:<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<ol>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ol>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ol>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>Plan para el cumplimiento del Acuerdo de Par\u00eds<\/strong>, revisado en la COP26. Requiere de un compromiso de reducci\u00f3n y compensaci\u00f3n cuantitativos de las \u00a0emisiones de CO2eq totales, que incluyan el alcance 3, para el a\u00f1o 2030.\u00a0<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>Se determinar\u00e1 un objetivo CARBON NEUTRAL<\/strong>\u00a0para el a\u00f1o 2050 sobre estas emisiones, si bien se recomienda la completa descarbonizaci\u00f3n con objetivos del tipo <em><a href=\"https:\/\/sciencebasedtargets.org\/net-zero\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Net-Zero Standard <\/a><\/em>o alineados con la norma ISO 14068.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>En ausencia de compromisos p\u00fablicos documentados de los planes de reducci\u00f3n de emisiones <\/strong>o en ausencia de informaci\u00f3n sobre objetivos alineados con los puntos anteriores en las memorias e informes no financieros verificados de las organizaci\u00f3n<strong>, <\/strong>esta podr\u00e1 utilizar la propia herramienta <strong>Right<\/strong>Carbon incluida en la herramienta de calificaci\u00f3n RightSupply.net (requiere de solicitud de activaci\u00f3n en validation@rightsupply.net).<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ol>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #660099;\">4.\u00a0 ECONOM\u00cdA CIRCULAR<br \/>\n<\/b><span style=\"font-size: 10px;\">Este criterio no ser\u00e1 aplicable en empresas de servicios donde no se involucran Materias Primas de forma directa en el producto.<\/span><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Disponer del <strong>an\u00e1lisis del ciclo de vida del producto o servicio (el principal o m\u00e1s representativo), o bien de un plan de ecodise\u00f1o,<\/strong> <strong>que establezca acciones o buenas pr\u00e1cticas de gesti\u00f3n de los recursos,<\/strong> <strong>su reutilizaci\u00f3n, recuperaci\u00f3n, reciclaje, log\u00edstica inversa o desmaterializaci\u00f3n<\/strong> \u2013 incluyendo materias primas, productos, componentes y envases. <\/p>\n<p>O en su defecto, la organizaci\u00f3n deber\u00e1 <strong>aportar el c\u00e1lculo del<\/strong> <strong>\u00cdndice de Circularidad de la Materia (ICM).\u00a0 <\/strong>Para ello, la entidad podr\u00e1 utilizar la propia herramienta <strong>Right<\/strong>Circular incluida en la herramienta de calificaci\u00f3n RightSupply.net (requiere de solicitud de activaci\u00f3n en validation@rightsupply.net). <strong>Se validar\u00e1 el criterio A+ como superado cuando el valor obtenido del ICM local\/organizacional sea superior al 50%.<\/strong><b style=\"color: #33cccc;\"><br \/>\n<\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><a href=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42.png\"><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-79612 alignleft\" src=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42.png\" alt=\"\" width=\"75\" height=\"75\" srcset=\"https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42-40x40.png 40w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42-60x60.png 60w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42-66x66.png 66w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42-80x80.png 80w, https:\/\/www.valuechain.rightsupply.net\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/Captura-de-pantalla-2021-11-19-a-las-9.55.42.png 132w\" sizes=\"(max-width: 75px) 100vw, 75px\" \/><\/a>Adicionalmente y para optar a la clasificaci\u00f3n <strong>A++ (&gt;1400 puntos)<\/strong>, la organizaci\u00f3n deber\u00e1 aprobar <strong>un Plan de ruta o Plan director de Econom\u00eda Circular<\/strong> con objetivos cuantitativos asociados al \u00cdndice de Circularidad de la Materia (ICM) de su organizaci\u00f3n y\/o principales productos. \u00a0Dicho plan deber\u00e1 cubrir al menos un 80% del peso de las materias involucradas en los procesos de la propia actividad as\u00ed como el volumen de materias implicados en la utilizaci\u00f3n de los productos o en la prestaci\u00f3n de servicios. Se podr\u00e1n utilizar gu\u00edas como Global Circularity Protocol (GCP) for Business, la norma ISO 59020 o el Toolkit RightCircular. <strong>Se validar\u00e1 el criterio A++ como superado cuando el valor obtenido del ICM local\/organizacional sea superior al 80%.<\/strong><\/span><\/p>\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #660099;\">5.\u00a0 CADENA DE SUMINISTRO. EVALUACI\u00d3N DE PROVEEDORES<\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>Disponer de un sistema de Evaluaci\u00f3n de la Sostenibilidad de sus Proveedores.<\/strong> La evaluaci\u00f3n a los proveedores deber\u00e1 ser anual y contemplar como m\u00ednimo los siguientes aspectos de la norma ISO 26000: DERECHOS HUMANOS, PR\u00c1CTICAS LABORALES, MEDIO AMBIENTE, OPERACIONES JUSTAS, ASUNTOS DEL CONSUMIDOR\/CLIENTE, PROTECCI\u00d3N Y DESARROLLO DE LA COMUNIDAD, GOBERNANZA Y TRANSPARENCIA.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">A menos que exista una justificaci\u00f3n fundamentada, la evaluaci\u00f3n deber\u00e1 de contemplar<strong> un m\u00ednimo del 50% del n\u00famero total de PROVEEDORES o aquellos que representen AL MENOS EL 50% DEL VOLUMEN de MATERIA PRIMA o de PRESTACI\u00d3N DE SERVICIOS.<\/strong> La organizaci\u00f3n podr\u00e1 justificar un porcentaje menor atendiendo a la criticidad o representatividad de los proveedores escogidos o bien a su influencia dentro de la organizaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #660099;\">6.\u00a0 CADENA DE SUMINISTRO. DERECHOS HUMANOS<\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>Disponer de al menos una cl\u00e1usula contractual efectiva y vigente aplicada a los proveedores con riesgo de incumplimiento en materia de protecci\u00f3n de los derechos humanos y aplicar pol\u00edticas y c\u00f3digos \u00e9ticos que incluyan la exigencia de la diligencia en este \u00e1mbito para los proveedores.<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Asegurar documentalmente que la organizaci\u00f3n adopta los principios rectores propuestos por las Naciones Unidas:<a href=\"https:\/\/digitallibrary.un.org\/record\/720245?ln=es\"> Guiding Principles on Business and Human Rights \u00a0<\/a>O, en su defecto, en encontrarse inscrito de forma activa en el Global Compact o Pacto Mundial de las Naciones Unidas, acreditando la adhesi\u00f3n a los principios del mismo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Demostrar DEBIDA DILIGENCIA como proceso de comunicaci\u00f3n continua y bidireccional con las partes interesadas. Se espera que la empresa aporte evidencias sobre c\u00f3mo identifica y aborda los impactos adversos -reales o potenciales-, as\u00ed como tambi\u00e9n los planes de acci\u00f3n a desarrollar para la mitigaci\u00f3n de estos riesgos de vulneraci\u00f3n de derechos:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho al trabajo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Nadie estar\u00e1 sometido a esclavitud, servidumbre ni trabajo forzoso.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a la privacidad.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a la libertad de pensamiento, de conciencia y de religi\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a la protecci\u00f3n de la familia y la libertad de matrimonio, protecci\u00f3n de ni\u00f1os, ni\u00f1as y adolescentes.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a la igualdad ante la ley, sin discriminaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a disfrutar de condiciones equitativas y satisfactorias en el trabajo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a la seguridad y la higiene en el trabajo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a fundar y afiliarse a los sindicatos.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a la propiedad.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a la seguridad social.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Derecho a vivir en un ambiente libre de contaminaci\u00f3n.<br \/>\n<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #660099;\">7.\u00a0 IGUALDAD Y NO DISCRIMINACI\u00d3N: PLAN DE IGUALDAD<\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>Disponer de un Plan de Igualdad <\/strong>que aborde los siguientes elementos mediante su an\u00e1lisis, pol\u00edticas y planificaci\u00f3n de la prevenci\u00f3n y la mejora:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Igualdad salarial entre mujeres y hombres con una brecha salarial tendiente a su reducci\u00f3n (demostrado mediante estad\u00edstica o tendencia de su evoluci\u00f3n en un periodo m\u00ednimo de tres a\u00f1os).<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Mismas oportunidades de la mujer para el acceso a puestos directivos<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Igualdad en los procesos de contrataci\u00f3n del personal<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">M\u00e9todos de comunicaci\u00f3n que excluyen la terminolog\u00eda sexista<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Erradicaci\u00f3n de la feminizaci\u00f3n o masculinizaci\u00f3n de los puestos de trabajo<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Prevenci\u00f3n del acoso sexual o por raz\u00f3n de sexo<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Conciliaci\u00f3n de la vida laboral, familiar y personal<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #660099;\">8.\u00a0 ACCIDENTABILIDAD<\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>Mantener unos m\u00e1ximos de accidentabilidad de acuerdo con los siguientes par\u00e1metros:<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Al finalizar el ejercicio el \u00edndice de frecuencia de accidentes IF =n\u00famero de accidentes con baja x 1.000.000\/ horas totales trabajadas) deber\u00e1 ser inferior al valor promedio sectorial correspondiente<\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Sector Agr\u00edcola: &lt; 26,8<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Sector Industrial: &lt; 31,4<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Sector de la Construcci\u00f3: &lt; 37,3<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Sector de Servicios: &lt; 14,3<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #660099;\">9.\u00a0 TRANSPARENCIA<\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>Hacer p\u00fablica de forma proactiva su Informe RS26000 y de forma activa ante los clientes y stakeholders<\/strong>, as\u00ed como otras memorias de Responsabilidad Socil Corporativa, Informes no financieros o memorias de sostenibilidad.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #660099;\">10.\u00a0 ASPECTOS JUDICIALES<\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><strong>La organizaci\u00f3n no deber\u00e1 disponer de causas<\/strong> <strong>jur\u00eddicas condenatorias no resueltas o que no remedien o restituyan el activo o el derecho da\u00f1ado o contravenido, dentro del ejercicio y en materia de:<\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Delitos que atenten a los derechos de los trabajadores<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Delitos de competencia desleal<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Delitos de evasi\u00f3n de capitales<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Delitos de soborno, corrupci\u00f3n o blanqueo de capitales<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Delitos ecol\u00f3gicos, vertidos e emisiones ilegales.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Delitos de apropiaci\u00f3n indebida<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Delitos que atenten contra la propiedad p\u00fablica o privada.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Delitos que atenten contra la Privacidad e Intimidad de las personas<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><span style=\"color: #660099;\">AUTODECLARACI\u00d3N RESPONSABLE <b><span style=\"color: #33cccc;\">(Requisito aplicable a todos los informes y certificados RS26000 p\u00fablicos)<\/span><\/b><\/span><\/b><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\"><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/span><\/p>\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<p><span style=\"font-family: tahoma, arial, helvetica, sans-serif;\">Todo Informe RS26000 o Certificado RS26000 que vaya a ser publicado, deber\u00e1 incluir la Autodeclaraci\u00f3n Responsable expedida con car\u00e1cter anual a cargo de la alta direcci\u00f3n de la organizaci\u00f3n o de un \u00f3rgano directivo de la misma en la que dicha direcci\u00f3n haya delegado. La autodeclaraci\u00f3n podr\u00e1 ser substituida por un informe de auditor\u00eda externa siempre que este incluya la revisi\u00f3n de la totalidad de los contenidos del Informe RS26000.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n<\/section>\n<\/div><\/div><div class=\"nav fusion-mobile-tab-nav\"><ul class=\"nav-tabs nav-justified\" role=\"tablist\" aria-orientation=\"horizontal\"><li  role=\"presentation\"><a class=\"tab-link\" data-toggle=\"tab\" role=\"tab\" aria-controls=\"tab-4d27d2373fc67029630\" aria-selected=\"false\" tabindex=\"-1\" id=\"mobile-fusion-tab-4d27d2373fc67029630\" href=\"#tab-4d27d2373fc67029630\"><h4 class=\"fusion-tab-heading\"><i class=\"fontawesome-icon fa-check-double fas\" aria-hidden=\"true\" style=\"font-size:28px;\"><\/i>VERIFICACI\u00d3N<\/h4><\/a><\/li><\/ul><\/div><div class=\"tab-pane fade fusion-clearfix\" role=\"tabpanel\" tabindex=\"0\" aria-labelledby=\"fusion-tab-4d27d2373fc67029630\" id=\"tab-4d27d2373fc67029630\"><div class=\"awb-tab-pane-inner\">\n<section class=\"formulari-eines contingut-section\">\n<div class=\"traductor-textarea form-group\">\n<div id=\"magicdomid1215\" class=\"ace-line\" data-node-type=\"line\">\n<h1><span style=\"color: #33cccc;\">Verificaci\u00f3n de contenidos<\/span><\/h1>\n<p>He <span style=\"color: #570d93;\"><strong>RS26000 Index<\/strong><\/span> It is a quantitative assessment of sustainability based on a set of specific corporate social and environmental responsibility indicators. It uses more than 200 variables and integrates the information declared by the organization within the framework of the standard.<strong> ISO 26000<\/strong> and of the <strong>Agenda 2030.\u00a0<\/strong> <strong>The<\/strong>\u00a0<strong><span style=\"color: #570d93;\">Sustainability Indices and Reports RightSupply RS26000<\/span><\/strong>\u00a0<strong>generated in this\u00a0<\/strong><strong>platforms must undergo a verification process<\/strong> <strong>Content is provided by the ECOMUNDIS auditors. \u00a0<\/strong>The organization may opt for extended validations of its RS26000 Index, carried out by official certification bodies and within its own standards and norms certification processes. <b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-top:30px;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/p>\n<h1><span style=\"color: #33cccc;\">RS26000 Certificate<\/span><\/h1>\n<p><strong><span style=\"color: #570d93;\">Once the contents have been verified, the organization can make its RS26000 Index public or communicate it to its customers and other interested parties. <\/span><span style=\"color: #33cccc;\">The RS26000 Certificate <\/span><\/strong><strong><span style=\"color: #570d93;\">It has a maximum validity of one year from the date of its issue and, once this has expired, the platform will keep the present accessible\u00a0<\/span><span style=\"color: #33cccc;\"><span style=\"caret-color: #570d93;\">Informe<\/span>\u00a0RS26000<\/span><span style=\"color: #570d93;\"> for a maximum of three months. <\/span><\/strong> <span style=\"color: #570d93;\">RightSupply se reserva los derechos de revocar el certificado RS26000 y de eliminar de esta plataforma aquellos contenidos declarados por la organizaci\u00f3n, si se demuestra que esta haya incurrido en la omisi\u00f3n de aspectos relevantes o en falsedad de las informaciones aportadas.<\/span><\/div>\n<\/div>\n<p>Los contenidos, datos e informaciones incluidos por las organizaciones en el Informe RS26000 est\u00e1n sometidos adicionalmente a una<strong>\u00a0Autodeclaraci\u00f3n Responsable<\/strong> <strong>sobre su veracidad y vigencia.<\/strong>\u00a0 De forma independiente, dichas informaciones pueden ser auditados o validados en su conjunto\/totalidad o de forma disgregada en el marco de los diferentes procesos de auditor\u00eda externa a los que la organizaci\u00f3n se someta en cumplimento de otras normas o est\u00e1ndares normalizados de gesti\u00f3n y\/o ecoetiquetado de sus productos.<\/p>\n<section><\/section>\n<\/section>\n<section><\/section>\n<section><\/section>\n<section><\/section>\n<section><\/section>\n<p><b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-top:30px;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b><\/p>\n<h1><span style=\"color: #33cccc;\">Autodeclaraci\u00f3n responsable<\/span><\/h1>\n<p><span style=\"color: #570d93;\"><b>Todo Informe RS26000 o Certificado RS26000 del \u00cdndice de Sosteniblidad RS que vaya a ser publicado, requiere de una Autodeclaraci\u00f3n Responsable expedida con car\u00e1cter anual a cargo de la alta direcci\u00f3n de la organizaci\u00f3n o de un \u00f3rgano directivo de la misma en la que dicha direcci\u00f3n haya delegado. La autodeclaraci\u00f3n podr\u00e1 ser substituida por un informe de auditor\u00eda externa siempre que este incluya la revisi\u00f3n de la totalidad de los contenidos del Informe RS26000.<\/b><\/span> La autodeclaraci\u00f3n se encuentra al final del formulario RS26000, pudiendo ser formalizada en el mismo cuestionario o bien emitida en formato documental que incluya el siguiente texto autodeclarativo (documento que deber\u00e1 ser adjuntado al formulario como archivo pdf firmado y fechado): <b style=\"color: #33cccc;\"><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-top:30px;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div><\/b> <span style=\"color: #660099;\"><strong>DECLARACI\u00d3N RESPONSABLE RELATIVA ALA VERACIDAD Y VIGENCIA <\/strong><\/span> <span style=\"color: #660099;\"><strong>DE LOS DATOS INFORMADOS EN LA MEMORIA DE SOSTENIBILIDAD RIGHTSUPPLY RS 26000<\/strong><\/span> <span style=\"color: #33cccc;\">El\/la Sr.\/Sra. ______________ en calidad de responsable de_____________________________ <\/span> <span style=\"color: #33cccc;\">de la Organizaci\u00f3n ___________________________________________________________<\/span> <span style=\"color: #33cccc;\">con CIF o identificaci\u00f3n fiscal ___________________ y Domicilio a efectos de notificaciones en\u00a0<\/span> <span style=\"color: #33cccc;\">________________________________________________________________________<\/span> <span style=\"color: #33cccc;\">Ciudad:_________________ Estado\/Regi\u00f3n: __________________Pa\u00eds:_________________<\/span> <span style=\"color: #660099;\"><strong>DECLARA<\/strong>:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li><span style=\"color: #33cccc;\">Que toda la informaci\u00f3n incluida en el Informe RS26000 del ejercicio _______, es veraz, vigente y completa de acuerdo nuestro buen y leal saber y entender.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #33cccc;\">Que como integrante de la Red de Proveedores RightSupply, nuestra organizaci\u00f3n har\u00e1 p\u00fablico dicho informe RS26000 desde hoy y durante el a\u00f1o de su vigencia.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"color: #33cccc;\">Que dicho Informe se pone a disposici\u00f3n de cualquier otra parte interesada o stakeholder para su revisi\u00f3n y valoraci\u00f3n contrastada, estableciendo el correo electr\u00f3nico_____________________como v\u00eda de comunicaci\u00f3n para la atenci\u00f3n y respuesta ante consultas relacionadas.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"color: #33cccc;\">Es por ello, que firmo en fecha ___________\u00a0<\/span> <span style=\"color: #660099;\">Nombre Apellidos<\/span> <span style=\"color: #660099;\">Cargo <\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><span style=\"color: #660099;\">Firma<\/span><\/p>\n<div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-top:30px;margin-bottom:10px;width:100%;\"><div class=\"fusion-separator-border sep-single sep-dotted\" style=\"--awb-height:20px;--awb-amount:20px;--awb-sep-color:#33cccc;border-color:#33cccc;border-top-width:1px;\"><\/div><\/div> <\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"fusion-separator fusion-full-width-sep\" style=\"align-self: center;margin-left: auto;margin-right: auto;margin-top:20px;margin-bottom:20px;width:100%;\"><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>REQUISITOS \u00cdNDICE A+ y A++VERIFICACI\u00d3NREQUISITOS \u00cdNDICE A+ y A++ \u00a0  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